在上班的途中突发疾病死亡，是“工伤”吗？

2023-06-29

根据《工伤保险条例》第十四条第（六）项，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤，但突发疾病死亡并不符合该项规定。该条例第十五条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维...

法定代表人签字即为职务行为吗？

2023-06-22

法定代表人一旦签字是否着就代表着职务行为。笔者认为这个签字得看是个人行为还是职务行为。以下是笔者结合自己办案经验后的理解。近日笔者收到了四个类似案子的判决书。该四件案子的被告相同，原告也是同一市场的四个商贩，大致案情均是被告拖欠原告货款未付，系买卖合同纠纷。起诉时，该四件案件均是以公司和法定代表人为共同被告起诉，但其中...

股东知情权的范围及行使方式

2023-06-14

一、股东知情权的范围及限制（一）股东知情权的概念股东知情权是指公司股东了解公司信息的权利。按照公司类型不同，股东知情权可分为有限责任公司股东知情权和股份有限公司股东知情权。股东知情权是一个权利体系，其分别由财务会计报告查阅权、账簿查阅权和检查人选任请求权三项权利所组成。上述三项权利的内容虽然各异，但中心是股东对公司事务...

浅析完善公司注册、清算、注销的必要性

2023-05-04

随着我国经济的繁荣发展，尤其是在注册公司实行认缴制后，我国公司的注册登记数量急剧增长，对我国的经济繁荣发展做出了巨大贡献。同时，公司在经营过程中，也有不少公司因经营不善、不规范经营等原因，导致公司被市场监督部门吊销营业执照。在被吊销营业执照公司中，也有不少公司被吊销营业执照后，其法定代表人和股东利用未上缴的公司公章继续...

劳动者加班未经审批并非一概无效

2023-04-19

为提高工作效率、降低经营成本，不少用人单位都在规章制度中规定：凡加班均需经过审批，经审批同意的加班才有效。这样的规定的确限制了随意加班现象，但也使一部分劳动者在加班之后不能获得相应的报酬，进而挫伤了他们的工作积极性。事实上，加班审批制度并非万能的制度，只要劳动者合理合法地在法定工作时间外加班劳动，即便其没有履行报批手续...

发生工伤怎么办？

2023-03-24

一、工伤认定标准１.职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤...

浅析建筑业农民工工伤保险问题

2023-03-06

当前建筑行业中的工伤发生率高于其他行业，其中，建筑业职工中的农民工工伤发生率所占比例高于其他从业人员，主要原因在于农民工从事主要是依靠体力劳动且具有一定危险系数的工种。当农民工因工受伤时，农民工因自身文化水平相对较低且法律意识淡薄，导致其在维护自身合法权益方面因各种因素的制约，未能依法享受到工伤保险待遇。尽管国家及地方...

企业以客观情况发生重大变化辞退员工的适用前提

2023-01-29

在劳动合同解除理由选择方面，客观情况发生重大变化解除也是用人单位常用的理由之一，但是这个条款如何把握，有很多难题：客观情况或者主观决定？不能履行或者不愿履行？协商变更劳动合同能否降薪？客观情况发生重大变化与经济性裁员如何选择适用？等等一系列的问题。让我们来看一个超越教科书级别的判决，看完后对于客观情况发生重大变化辞退员...